7月下旬的北京艷陽(yáng)高照，位于北京城市副中心的東方賓館正聚集著一批意氣風(fēng)發(fā)的青年，他們?cè)诰o張的學(xué)習(xí)中如饑似渴地吸吮著黨的建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、企業(yè)管理等各方面知識(shí)。這正是北京化工集團(tuán)黨委在東方賓館舉辦的2021年度年輕干部培訓(xùn)班。
在3天緊張學(xué)習(xí)培訓(xùn)中，集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的戰(zhàn)略眼光和殷切希望，企業(yè)負(fù)責(zé)人的市場(chǎng)打拼和管理灼見(jiàn)，培訓(xùn)教師的前沿知識(shí)和諄諄教誨，無(wú)不在56名年輕干部的頭腦中交匯碰撞，涌動(dòng)著奮進(jìn)的力量，閃現(xiàn)著思想的火花……
華騰拓展-高宇飛
在培訓(xùn)中，對(duì)于如何提高自身管理水平推進(jìn)集團(tuán)發(fā)展，我個(gè)人在4個(gè)方面有所斬獲，一是持續(xù)性地學(xué)習(xí)，擴(kuò)大知識(shí)儲(chǔ)備，二是結(jié)合培訓(xùn)所學(xué)內(nèi)容培養(yǎng)系統(tǒng)性思維，三是工作中要有持之以恒的韌勁，四是要有底線思維。有儲(chǔ)備、有系統(tǒng)、有韌勁、有底線，歸根結(jié)底就是在精神上要保有堅(jiān)定的信念。一個(gè)人要對(duì)企業(yè)的發(fā)展，對(duì)個(gè)人在企業(yè)中的發(fā)展，對(duì)企業(yè)在行業(yè)國(guó)家中的發(fā)展抱有堅(jiān)定的信心和信念，這樣才能真正實(shí)現(xiàn)個(gè)人的提升和實(shí)現(xiàn)與企業(yè)的共同發(fā)展。
在疫情防控期間，我們就是在不斷學(xué)習(xí)、不斷交流中實(shí)現(xiàn)了我們?nèi)A騰拓展公司品牌化建設(shè)。我們從最初提出“服務(wù)管家”的概念，到“思想紅、服務(wù)專(zhuān)、作風(fēng)硬、責(zé)任強(qiáng)”工作經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，再到參觀其他企業(yè)品牌建設(shè)吸取真經(jīng)，最終實(shí)現(xiàn)了“抓四創(chuàng)-強(qiáng)四力-促四品黨支部工作崗”的品牌理念成型。通過(guò)學(xué)習(xí)借鑒實(shí)現(xiàn)了個(gè)人能力的成長(zhǎng)也收獲了公司品牌力的提升。
華騰拓展-王唯良
在培訓(xùn)中，我深刻地體會(huì)到，作為一名新時(shí)代的青年干部，當(dāng)面對(duì)具有復(fù)雜性、不確定性的問(wèn)題時(shí)，要善于分析和研究，敢于擔(dān)當(dāng)和作為。
首先，要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，加快知識(shí)更新。“好學(xué)才能上進(jìn)，好學(xué)才有本領(lǐng)。中國(guó)共產(chǎn)黨人依靠學(xué)習(xí)走到今天，也必然要依靠學(xué)習(xí)走向未來(lái)”，青年干部要把學(xué)習(xí)當(dāng)做一種責(zé)任和義務(wù)，在學(xué)習(xí)過(guò)程中，要學(xué)思結(jié)合，強(qiáng)化問(wèn)題意識(shí)和目標(biāo)導(dǎo)向，增強(qiáng)創(chuàng)新本領(lǐng)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。其次，要秉承實(shí)干精神，知行合一。唯有腳踏實(shí)地，才能行穩(wěn)致遠(yuǎn)。唯有實(shí)踐鍛煉，才能把知識(shí)轉(zhuǎn)化為能力。
其次，在對(duì)標(biāo)對(duì)表中補(bǔ)齊“短板”，增強(qiáng)本領(lǐng)。在授課中，幾位老師從不同角度都講到了新時(shí)代年輕干部標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，結(jié)合自身，在今后的工作中，我要逐漸養(yǎng)成從全局層面上系統(tǒng)思考問(wèn)題的良好習(xí)慣，逐步掌握辯證方法來(lái)分析問(wèn)題，具備碰釘子的勇氣，解決問(wèn)題的自信和能力。
化研院-尹繼磊
我想說(shuō)從國(guó)華書(shū)記的講話(huà)精神中，我更加了解了化工行業(yè)乃至精細(xì)化工的遠(yuǎn)大前景，這無(wú)疑給化工人樹(shù)立了信心；其次，通過(guò)國(guó)華書(shū)記給青年干部提的要求，我們對(duì)自己以后的人生規(guī)劃有了進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)，我們更加清楚未來(lái)發(fā)展的方向，我們?cè)谌绾翁嵘约旱膫€(gè)人能力方面也有了更加清楚的定位，時(shí)刻保持充電，體現(xiàn)個(gè)人價(jià)值，發(fā)揮應(yīng)有水平與作用。
結(jié)合自身工作經(jīng)歷，我更加清楚地認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)黨史的必要性，增強(qiáng)了充實(shí)自己的緊迫感，只有不斷學(xué)習(xí)進(jìn)步才能更加了解自己優(yōu)劣勢(shì)，為企業(yè)實(shí)現(xiàn)規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)、實(shí)現(xiàn)自我造血、有效運(yùn)轉(zhuǎn)出力，才能更好地為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量，才有立足于企業(yè)的資本。
此外，在管理方面我得到一些啟發(fā)，要做好管理，第一要素是建立規(guī)范的機(jī)制，第二是如何保障規(guī)章制度的有效運(yùn)行，在這個(gè)過(guò)程中要不斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、整改問(wèn)題，完善制度，建立賞罰分明的考核機(jī)制，競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，敢于區(qū)分，不能做好好先生。
化工廠-王云祥
這次培訓(xùn)我有3點(diǎn)體會(huì)。
一是要有做集團(tuán)主人翁的志氣。集團(tuán)發(fā)展面臨機(jī)遇與挑戰(zhàn)，如何把挑戰(zhàn)轉(zhuǎn)換成發(fā)展的機(jī)遇，需要我們有舍我其誰(shuí)的擔(dān)當(dāng)，而這首先要有主人翁的志氣，這體現(xiàn)在工作中就是要敢于擔(dān)責(zé)、勇于創(chuàng)新。擔(dān)責(zé)和創(chuàng)新要有開(kāi)拓視野，要有從更高角度打開(kāi)思路的意識(shí)與勇氣。
二是要有從全局考慮問(wèn)題的能力。這次培訓(xùn)就為年輕人提供了一個(gè)全局視角，同時(shí)還提供了管理的哲學(xué)思維，以及觀察問(wèn)題、從細(xì)處著手的角度，為我們形成大局觀創(chuàng)造了條件。
三是要有肯定自我的信心。在工作中要善于思考和總結(jié)，遇到問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程中，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、找到短板，在點(diǎn)滴積累中獲得不斷成長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。
華騰新材料-孫同兵
在培訓(xùn)中，我在個(gè)人與團(tuán)隊(duì)兩個(gè)層面有所感悟。
在個(gè)人層面，我學(xué)習(xí)了財(cái)務(wù)等具體管理知識(shí)，又學(xué)習(xí)了哲學(xué)的管理思維，一具體一抽象，使自己在今后工作中既有理論指導(dǎo)，又有操作方法，受益匪淺。
在團(tuán)隊(duì)層面，我感到要帶好團(tuán)隊(duì)，除了按規(guī)章嚴(yán)格要求外，一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的工作風(fēng)格也是很重要的，因此，要注重自身管理理念、工作風(fēng)格的培養(yǎng)，既親民又不失原則又高效工作，是一個(gè)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者要具有的素質(zhì)。
華騰冀春-苗潤(rùn)濤
作為一名財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)人員聽(tīng)了國(guó)華書(shū)記對(duì)于集團(tuán)公司“十四五”規(guī)劃的闡述，我體會(huì)最深的在于，國(guó)華書(shū)記提到的意愿與能力的一致性。我所在企業(yè)除了集團(tuán)股份外還有民營(yíng)資本，作為國(guó)有股權(quán)的代表，在工作當(dāng)中我深切感受到具備扎實(shí)的工作實(shí)力才能保障自身崗位管控意愿貫徹實(shí)踐，也才能維護(hù)國(guó)有股權(quán)的權(quán)益。
具體工作中我的經(jīng)驗(yàn)是授權(quán)、放權(quán)、考核是管理實(shí)現(xiàn)的關(guān)鍵手段，合理明確的獎(jiǎng)懲機(jī)制是真正實(shí)現(xiàn)管理嚴(yán)肅性的必備措施。對(duì)于我們財(cái)務(wù)工作，核心在于抓住資金的流動(dòng)（流入、流出、停滯等），圍繞資金的流動(dòng)設(shè)定的管控點(diǎn)形成了內(nèi)部控制的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)和要求，這樣就能實(shí)現(xiàn)對(duì)資金、費(fèi)用等的管控。同樣，在這重要崗位，個(gè)人的品質(zhì)、意志和素質(zhì)是我維護(hù)國(guó)有股權(quán)權(quán)益的精神堡壘，工作能力上征服合作方，精神意志上保證純粹是我這個(gè)崗位的關(guān)鍵兩點(diǎn)。
房地產(chǎn)公司-吳媛麗
我認(rèn)為，做一名優(yōu)秀的青年干部，首先，要保有求知欲，拓寬領(lǐng)域，豐富知識(shí)。第二要凝心聚力，有效溝通。有效溝通有利于同事之間營(yíng)造良好的工作氛圍，增強(qiáng)組織的凝聚力；有效的溝通有利于協(xié)調(diào)成員之間的步伐和行動(dòng)，確保計(jì)劃和目標(biāo)的完成。今年我很榮幸成為一名新任團(tuán)支部書(shū)記，怎樣與周?chē)嗄耆擞行贤ù虺梢黄菍?duì)我的考驗(yàn)。第三，要不畏艱難，勇于擔(dān)當(dāng)。要保持高度負(fù)責(zé)的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)，隨著工作需要和個(gè)人成長(zhǎng)，組織賦予我們的工作會(huì)日益增加，面對(duì)全新的任務(wù)和知識(shí)領(lǐng)域，我們要勇于迎難而上。我給大家舉個(gè)我自己的例子，我所在的公司根據(jù)集團(tuán)部署推行軟件正版化工作，當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)將此項(xiàng)任務(wù)交辦給我的時(shí)候，我也曾茫然無(wú)措，但通過(guò)參加培訓(xùn)并依托集團(tuán)信息化部的指導(dǎo)，我在不斷摸索中較好地完成了此項(xiàng)工作，從零開(kāi)始讓我對(duì)這項(xiàng)工作的各項(xiàng)流程有了深刻的記憶。
北搪公司-楊紅良
我在這次培訓(xùn)有三點(diǎn)體會(huì)，和大家分享。一要堅(jiān)定信心、勇于擔(dān)當(dāng)。就像王國(guó)華書(shū)記在第一課給我們講的，要堅(jiān)定干好化工，發(fā)展好化工的信心，對(duì)化工的發(fā)展前景充滿(mǎn)信心。我認(rèn)為，信心來(lái)源于我們聽(tīng)黨話(huà)跟黨走的忠誠(chéng)，來(lái)源于我們60多年披荊斬棘的發(fā)展。有了信心才會(huì)有積極向上、生龍活虎的精神面貌，才能去影響、團(tuán)結(jié)、帶動(dòng)更多青年同志。
二要注重反省，勤于總結(jié)。吳瑞峰副書(shū)記從哲學(xué)角度論述企業(yè)管理的思想，呼吁年輕干部要勤于反省，不斷總結(jié)。作為新時(shí)代年輕干部要使自己綜合素質(zhì)快速、全面的提升，除了要樹(shù)立勤奮好學(xué)的思想，更重要的是不斷反省和總結(jié)，找準(zhǔn)工作差距，促進(jìn)我們素質(zhì)和能力的提高。
三要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，敢于創(chuàng)新。要在實(shí)際工作中，走出固守的觀念，要擅于涉獵新的知識(shí)，在學(xué)習(xí)新知識(shí)中更新自己的觀念，對(duì)自己進(jìn)行否定，在否定中尋求新的自己。